为夯实内部治理，提高公司风险防备能力和内部节造水平,近日，西津物流组织发展了2024年第一次内控查抄。

本次采取各部门交叉查抄的方式进行，查抄人员通过调阅资料、互换问询，重点聚焦各部门2024年一季度造度执杏注业务规范发展、专项工作推动以及2023年度内表部查抄反馈问题整改情况等内容，梳理并排查存在的问题，互换并探求幽微的环节，纠正并改进短板和弱项。

西津物流自2022年下半年常态化发展内控查抄以来，整个员工的规范意识、风险防备意识进一步加强，工作质效显著提升。同时通过内部交叉查抄的方式，提高了员工的责肆意识，推进了部门之间的相识，达到了以查促学、以查促改、互学互鉴、共同提高的主张。后续，西津物流将聚焦内控监督常态化，以内控查抄为抓手，有效鉴别、防备和化解经营风险，推进公司合规稳重经营。